Personální poradenství
Personalistika není jen administrativa a řešení zákonných povinností zaměstnavatele. Je důležitou součástí každé společnosti, které záleží na firemní kultuře, správné komunikaci, úspěšném náboru a výběru zaměstnanců, jejich správně nastaveném odměňování, rozvoji a vzdělávání. Pomůžeme Vám s nastavením jednotlivých oblastí nebo všech personálních procesů jako celku.
- Analýza náborových potřeb a příprava strategie náboru
- Personální marketing
- Analýza personálních procesů, jejich implementace nebo optimalizace
- Nastavení nebo optimalizace:
- systému vzdělávání
- systému odměňování a benefitů
- adaptačního procesu pro nové zaměstnance a zaměstnance na nových pozicích
- Analýza interní komunikace a příprava komunikační strategie
- Konzultace a poradenství při řízení změn ve firmě
- Průzkum spokojenosti zaměstnanců
- Příprava a vedení workshopů z HR oblasti dle potřeb zákazníka
- Definování rozvojových potřeb managementu
- Koučování manažerů v oblasti vedení lidí
Co nabízíme
Interní & externí personální management
Školení a rozvoj zaměstnanců
Kompletní služby pro uchazeče
HR Interim
Nábor a výběr zaměstnanců
